夯實人才培養，凝聚青年力量：工程管理事業部著力推進青年員工學習體系建設
發布時間：2021-07-27
2021年，公司積極推進新一輪五年戰略發展規劃落地實施，工程管理事業部緊密圍繞發展戰略，堅持以人才隊伍建設賦能企業高質量發展，加快落實公司人才優先戰略，強化內部人才培養機制，認真夯實“人才培養計劃”，著力推進“品質提升年”學習體系建設，進一步提升項目人員的專業能力和綜合素養，努力為江南管理的未來發展提供源源不斷的人才資源。
建設工程及安裝工程專題培訓
7月初，工程管理事業部聯合科技信息中心精心組織、成功舉辦了建設工程及安裝工程專題培訓，此次培訓主要針對土建及安裝質量管控要點及評獎評優要點，采用線上直播和線下現場講座相結合的形式進行。直管項目及浙北分公司共60余人參加了現場講座，全國各地項目人員450余人收看了線上直播。
張仲文、翁祝梅兩位專家現場授課
此次專題，工程管理事業部邀請了兩位資深專家為大家做講座。張仲文專家有著豐富的現場施工經驗，在講座中，他深入淺出、舉一反三，先后對現場土建施工要點知識進行了重點講解，側重講解了安全管控的重要性；安裝專業資深專家翁祝梅以案例進行切入，生動具體地對安裝重難點知識進行了詳細講解，對安裝施工知識進行了全面解讀，并為大家提供了安裝300條的詳細資料。
培訓現場學員
課后，兩位專家與學員們親切交流，并詳細解答了學員們提出的問題，分享了多年的工作經驗。學員們在聆聽過程中秩序井然，在提問過程中踴躍熱烈，表現出了極大的學習興趣。講座結束后，學員們紛紛表示，本次講座獲益良多，希望以后能夠經常聽到這樣的講座。
第二次青年員工學習交流會
近日，工程管理事業部舉辦第二次青年員工學習交流會，從直管各項目挑選組織了一批優秀青年員工，前往公司優秀項目參觀考察，開展學習交流培訓活動。
青年員工學習交流合影
本次青年員工學習交流會在之江文化中心項目舉行。項目負責人耿仲平為大家細心講解了項目基本構成及目前狀況，在主體形成時面臨的主要管控重難點，并針對大家在各自項目可能面臨的各類難點可采取的應對措施給出了建議。隨后大家跟隨項目不同專業的責任人，來到項目現場觀摩，大家紛紛提問，互動氣氛積極熱烈。
青年員工學習觀摩現場
耿總在交流會總結時強調，立志欲堅不欲銳，成功在久不在速，大家作為新一代江南青年，要秉承“專業、創新、奮斗、共贏”的價值觀，從自我成長出發，努力提升自身專業水平，與所有江南新青年共同進步，共同創新，為更好的明天共同奮斗，實現共贏！
幕墻專題學習交流會
近期，工程管理事業部在西湖大學云谷校區項目現場召開幕墻專題學習交流會。本次交流會采取現場學習交流的形式，以“學、熟、談”三大模塊詳細展開，更有利于學員們進行記憶熟悉，幫助專業技術提高。
參觀玻璃幕墻現場合影
學——西湖大學總監楊松給學員們講解了西湖大學幕墻施工采用的各種新型材料、重點材料的施工工藝流程及控制要點，楊總指出幕墻施工管控需要非常精細的管理，希望通過現場的學習，幫助大家在幕墻管理工作中實現精細到位的管控。
熟——在西湖大學楊松、羅曉平、唐杰三位總監帶隊下，學員們參觀了玻璃幕墻、石材幕墻、鋁板幕墻、UHPC超高性能混凝土掛板、金屬屋面、采光頂、蜂窩鋁板等幕墻系統現場實際施工情況及材料成品類別。通過現場參觀，學員們對幕墻工藝細節以及材料都有了新的認識。
青年員工分享項目情況
談——工程管理事業部張慶雪副總經理主持交流談心，分享各自項目情況，交流個人學習心得，現場氣氛熱烈。張總對學員們給予厚望，希望青年員工在項目學習中凝聚磅礴力量，在項目錘煉中滋養初心，砥礪前進，在自重自警中涵養優秀品格，在正己守道中行穩致遠。
